吉林省农安县精心实施周到服务

　　把好特岗教师入职关。精心制定特岗教师分配方案，根据户籍所在地，就近分配工作。公开岗位、公开成绩、公开分配形式，通过公开摘牌选岗的形式确定岗位，邀请考生家长及设岗学校校长共同参与监督。分配结束后，特岗教师由校长带回学校，安排住宿及布置教学任务。

　　掘扎根农村学校，默默奉献的优秀特岗教师典型，重点宣传，树立榜样。

　　提高特岗教师待遇。确保特岗教师工资与同等条件地方教师同等待遇，并为特岗教师办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金，解决特岗教师的后顾之忧。

　　关心特岗教师工作生活。积极为特岗教师提供教工宿舍并安装无线网络，开设教工食堂。为特岗教师建设周转房，各中心校派车接送到村小任教的特岗教师，工会定期办“青年教职工联谊会”，帮助特岗教师找到真爱、安居乐业。